Formación de los responsables locales afganos que trabajan para ONG internacionales (en Kabul y provincias, a partir de diciembre de 2009)
Palabra:
Calidad de la ayuda /
Desde diciembre de 2009, Groupe URD, en colaboración con ACBAR – la agencia de coordinación de las ONG en Afganistán –, lleva a cabo un proyecto de formaciones cuyo objetivo es el de garantizar la perennidad a largo plazo de este programa de formación.
Varios módulos adaptados al contexto afgano
Los módulos de formación han sido desarrollados con el apoyo financiero del Ministerio francés de Asuntos Exteriores, por medio de la Embajada Francesa en Afganistán. Son fruto de un diagnóstico – realizado durante los 6 primeros meses de 2010 – que se proponía comprender mejor las necesidades específicas en el contexto afgano y desarrollar formaciones « a medida ».
Cada módulo es impartido en inglés, con una duración media de 5 días.
- Módulo 1. De la recogida y análisis de la información a la redacción de informes y la toma de decisiones
Objetivo general: Ser capaz de recabar información, analizarla y tomar decisiones pertinentes a partir de dicha información, en cada una de las fases del ciclo de proyectos.
- Módulo 2. Concepción de proyectos: Elaborar una lógica de intervención
Objetivo general: Adquirir una comprensión profunda de los diferentes factores en juego en los proyectos humanitarios y ser capaz de desempeñar un papel activo en la concepción de proyectos y redacción de propuestas de proyectos.
- Módulo 3. Dirigir un equipo de acuerdo con los objetivos del proyecto
Objetivo general: Ser capaz de dirigir un equipo durante la realización de un proyecto y tomar decisiones pertinentes para el proyecto y el equipo en función de los cambios de contexto.
- Módulo 4. Formación de formadores
Objetivo general: ser capaz de animar una formación. Esta formación, extremadamente interactiva, permite aprender diversas técnicas de animación, descubrir herramientas, etc. que permiten suscitar y estimular el aprendizaje.
