Les consultants associés

Pourquoi constituer un réseau de consultants ?

À compter de janvier 2026, le Groupe URD formalise le fonctionnement de son réseau de consultantes et consultants associés. Il s’agit de consolider et de structurer des collaborations existantes, de valoriser la diversité des expertises et des profils, mais aussi de renforcer l’apprentissage collectif, la visibilité externe et la capacité de réponse commune à des appels d’offres.

L’animation de ce réseau a aussi pour ambition de respecter nos engagements en matière de réduction de l’empreinte environnementale et de tendre vers plus de localisation de l’aide, évolution de l’architecture de l’aide qui nous semble depuis longtemps essentielle, et aujourd’hui plus que jamais incontournable. 

Modalités et perspectives

Outre ces enjeux, ce réseau permet d’innover dans notre fonctionnement dans un contexte international en mutation. Il s’agit vraiment de diversifier et de localiser les perspectives et analyses du Groupe URD, et de réduire le biais occidentalo-centré.
L’objectif est également d’impliquer ces consultantes et consultants dans la vie de l’organisation, dans la perspective de créer, à moyen terme, une ou plusieurs Communautés de Pratique (CoP). Le réseau, outil de renforcement mutuel, permet aussi à nos partenaires de rompre l’isolement induit par ce métier, et d’être en lien avec des collègues avec qui partager idées, méthodologies et opportunités.
La gouvernance du réseau sera fondée sur des instances et processus collaboratifs. Les décisions importantes seront prises collectivement, et des réunions régulières permettront de maintenir des liens solides entre les membres. La gouvernance du réseau fera l’objet d’une Note de gouvernance qui sera développée au cours de la première année du réseau (2026) et à laquelle tous les membres devront adhérer.
Pour démarrer, le réseau compte en janvier 2026 une dizaine de membres, couvrant des expertises et des profils diversifiés et complémentaires (sur les volets Sud/Nord, junior/senior, les thématiques et les zones géographies), et garantissant une parité de genre dans le groupe.